為深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指示精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)市委市政府部署要求，充分發(fā)揮工會(huì)組織作用，動(dòng)員組織廣大職工參與做好統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，現(xiàn)制定以下工作措施。

一、切實(shí)加強(qiáng)政策措施宣傳引導(dǎo)。加強(qiáng)職工思想政治引領(lǐng)，依托“齊魯工惠”APP等工會(huì)宣傳陣地，大力宣傳習(xí)近平總書(shū)記重要指示精神和市委市政府統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)政策措施，教育引導(dǎo)廣大職工統(tǒng)一思想，凝聚共識(shí)，堅(jiān)定信心，為加快建設(shè)人民滿(mǎn)意的現(xiàn)代化品質(zhì)城市作出更大貢獻(xiàn)。

二、扎實(shí)開(kāi)展“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)·匠筑濰坊”職工勞動(dòng)和職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)。建立完善市職工勞動(dòng)和職業(yè)技能競(jìng)賽管理工作制度。開(kāi)展以“技術(shù)技能、重點(diǎn)項(xiàng)目、創(chuàng)新創(chuàng)意、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效、工作推進(jìn)、群眾性安全生產(chǎn)類(lèi)”為主要內(nèi)容的2022年全市職工勞動(dòng)和職業(yè)技能競(jìng)賽系列活動(dòng)，動(dòng)員組織廣大職工立足崗位、建功立業(yè)。

三、開(kāi)展多種形式的普惠活動(dòng)。依托“齊魯工惠”APP，結(jié)合五一、十一、中秋節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、教師節(jié)等節(jié)假日，組織全市各級(jí)工會(huì)組織開(kāi)展貼近職工需求、深受職工歡迎的多種形式的工會(huì)會(huì)員普惠活動(dòng)。

四、繼續(xù)實(shí)施小微企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)全額返還政策。加大小微企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)返還政策宣傳力度，做好實(shí)施方式、操作流程的宣傳解釋?zhuān)岣哒咧獣远?。加?qiáng)與稅務(wù)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，深入開(kāi)展調(diào)查摸底，精準(zhǔn)掌握符合財(cái)政部、稅務(wù)總局2021年第11號(hào)公告條件的小微企業(yè)情況，建立健全小微企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)全額返還臺(tái)賬。加強(qiáng)工作指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，確保小微企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)全額返還政策落實(shí)到位。

五、加強(qiáng)工會(huì)就業(yè)服務(wù)工作。充分發(fā)揮“齊魯工惠”APP和各類(lèi)線下就業(yè)服務(wù)陣地作用，深入開(kāi)展針對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、企業(yè)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”就業(yè)服務(wù)，精心組織2022年全國(guó)工會(huì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)系列活動(dòng)暨“就業(yè)創(chuàng)業(yè)·興業(yè)齊魯”線上招聘會(huì)和困難職工家庭高校畢業(yè)生“陽(yáng)光就業(yè)暖心行動(dòng)”等線上線下招聘活動(dòng)，最大限度穩(wěn)定企業(yè)用工、促進(jìn)職工就業(yè)。做好職工就業(yè)培訓(xùn)工作，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)技能培訓(xùn)1000人次以上；繼續(xù)實(shí)施一線職工“求學(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”，安排專(zhuān)項(xiàng)資金，采取多種形式進(jìn)行宣傳推廣，幫助一批職工提升學(xué)歷教育、提高就業(yè)能力。

六、充分發(fā)揮工會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)作用。聚焦實(shí)現(xiàn)“三個(gè)走在前”，聚焦“十大創(chuàng)新”，指導(dǎo)各級(jí)工會(huì)將勞動(dòng)模范、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)、齊魯工匠、新時(shí)代崗位建功勞動(dòng)競(jìng)賽標(biāo)兵等的推薦評(píng)選向重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工作一線傾斜，激勵(lì)廣大職工立足崗位，建功立業(yè)。

七、做優(yōu)做強(qiáng)工友創(chuàng)業(yè)園服務(wù)功能。進(jìn)一步提升工友創(chuàng)業(yè)園服務(wù)能力，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)受疫情影響較大企業(yè)的技術(shù)、資金、職工培訓(xùn)等的支持，幫助企業(yè)克服困難、渡過(guò)難關(guān)。圍繞推動(dòng)農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，助力打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板，面向農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)合作組織、特色小鎮(zhèn)等，選樹(shù)培育20家市級(jí)鄉(xiāng)村振興工友創(chuàng)業(yè)園。組織實(shí)施工友創(chuàng)業(yè)“四扶”行動(dòng)，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)，組織勞模、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才結(jié)對(duì)幫扶，發(fā)揮好“濰坊工創(chuàng)貸”助力工友創(chuàng)業(yè)園做大做強(qiáng)做優(yōu)的作用，幫助更多農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)、增收致富，組織第七屆全市職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。

八、大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神。推進(jìn)先模人物、高素質(zhì)人才日常管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。在全市范圍內(nèi)通報(bào)表彰表?yè)P(yáng)一批全國(guó)、省、市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)和工人先鋒號(hào)。深入實(shí)施“濰坊工匠”建設(shè)工程，加大推進(jìn)企業(yè)“三級(jí)工匠”體系建設(shè)力度，為全市高質(zhì)量發(fā)展提供高技能人才支撐。開(kāi)展勞模工匠講堂、勞模工匠沙龍、勞模“五進(jìn)”等活動(dòng)，持續(xù)深化開(kāi)展勞模工匠技術(shù)服務(wù)活動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮勞模工匠示范引領(lǐng)作用。

九、探索建立“智匠之家”職工賦能平臺(tái)。試點(diǎn)探索建立“智匠之家”職工賦能平臺(tái)，打造職工綜合素質(zhì)、技能提升陣地。試點(diǎn)建立職工職業(yè)技能操作小視頻數(shù)據(jù)庫(kù)，提高職工技能操作規(guī)范化。

十、深化推進(jìn)職工“四創(chuàng)”工程。以激勵(lì)企業(yè)重視創(chuàng)新，支持職工主動(dòng)創(chuàng)新為重點(diǎn)，帶動(dòng)職工全員創(chuàng)新為目標(biāo)，深化推進(jìn)“全員創(chuàng)新企業(yè)創(chuàng)建、勞模（工匠）創(chuàng)新工作室創(chuàng)建和職工創(chuàng)新創(chuàng)效競(jìng)賽、職工技術(shù)創(chuàng)新專(zhuān)項(xiàng)集體合同制度建立”等職工“四創(chuàng)”工程，持續(xù)營(yíng)造“人人皆可創(chuàng)新、全員開(kāi)展創(chuàng)新、改善就是創(chuàng)新”氛圍。促進(jìn)形成萬(wàn)眾創(chuàng)新局面，打造企業(yè)“第二研發(fā)中心”。

十一、扎實(shí)開(kāi)展“守安全底線·做安康職工”群眾性安全生產(chǎn)工作。開(kāi)展“參加一次安全技能培訓(xùn)、接受一次安全警示教育、進(jìn)行一次安全應(yīng)急演練、查找一處安全事故隱患、提一條安全生產(chǎn)合理化建議、擔(dān)任一次班組安全員”等“六個(gè)一”活動(dòng)，組織“安全隱患‘隨手拍’、群眾性安全生產(chǎn)規(guī)范操作短視頻、講我身邊的安全小故事、安全生產(chǎn)‘金點(diǎn)子’合理化建議”等四個(gè)征集評(píng)選活動(dòng)，開(kāi)展兩次安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，開(kāi)展安全生產(chǎn)“六比”技能競(jìng)賽、“安康杯”技能競(jìng)賽。積極參與重大安全生產(chǎn)事故和嚴(yán)重職業(yè)危害事件調(diào)查處理工作，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。

十二、開(kāi)展優(yōu)秀一線職工關(guān)心關(guān)愛(ài)行動(dòng)。在全市范圍內(nèi)組織1000名優(yōu)秀一線職工開(kāi)展示范性療休養(yǎng)活動(dòng)，并向抗疫一線職工等群體傾斜，切實(shí)提升一線職工身心健康水平。

十三、發(fā)揮企業(yè)民主管理制度作用。推動(dòng)已建工會(huì)的國(guó)有企業(yè)、百人以上非公有制企業(yè)健全并發(fā)揮好職工代表大會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)制度作用，嚴(yán)把重大決策事項(xiàng)提交職代會(huì)審議關(guān)口，切實(shí)保障職工民主權(quán)利。持續(xù)開(kāi)展“聚合力 促發(fā)展”優(yōu)秀職工代表提案征集活動(dòng)，引導(dǎo)職工為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)獻(xiàn)計(jì)出力。

十四、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。貫徹落實(shí)《山東省工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》，及時(shí)發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)隱患，及時(shí)將勞動(dòng)爭(zhēng)議化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。以市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)名義推進(jìn)“集中要約行動(dòng)”，圍繞援企穩(wěn)崗、勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假等重點(diǎn)內(nèi)容開(kāi)展集體協(xié)商。充分發(fā)揮市、縣級(jí)工會(huì)法律援助實(shí)體化機(jī)構(gòu)、“12351”職工服務(wù)熱線等作用，引導(dǎo)職工依法理性表達(dá)利益訴求，與企業(yè)共克時(shí)艱、共謀發(fā)展。

十五、強(qiáng)化新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障工作。密切關(guān)注疫情防控常態(tài)化下新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益維護(hù)，推進(jìn)新就業(yè)形態(tài)建會(huì)入會(huì)集中行動(dòng)，切實(shí)把他們組織吸收到工會(huì)組織中來(lái)，年內(nèi)新發(fā)展貨車(chē)司機(jī)、網(wǎng)約車(chē)司機(jī)、快遞員、外賣(mài)配送員等群體會(huì)員2萬(wàn)人以上。推進(jìn)“零工客?！苯〞?huì)入會(huì)工作，維護(hù)零散就業(yè)人員合法權(quán)益。拓展延伸新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者溫暖行動(dòng)成果，建立健全送思想文化、送身心健康、送平安保障、送溫暖關(guān)愛(ài)、送工作崗位、送技能提升的常態(tài)化機(jī)制，會(huì)同有關(guān)方面保障好他們的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益，更好地激發(fā)調(diào)動(dòng)他們服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)的積極性。

十六、做實(shí)困難職工幫扶救助工作。高度關(guān)注受疫情影響導(dǎo)致生活暫時(shí)困難的職工，對(duì)符合救助條件的，及時(shí)納入各級(jí)工會(huì)困難職工檔案，給予生活、助學(xué)、醫(yī)療、技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)等方面的幫扶救助，并積極提供工會(huì)心理健康服務(wù)，幫助困難職工渡過(guò)難關(guān)。

十七、持續(xù)嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控措施。根據(jù)疫情形勢(shì)變化和市委工作要求，及時(shí)調(diào)整并嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)疫情防控措施，指導(dǎo)基層工會(huì)協(xié)助企業(yè)加強(qiáng)疫情防控管理，參與制定落實(shí)企業(yè)疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案，協(xié)助做好人員登記、現(xiàn)場(chǎng)消殺、疫情監(jiān)測(cè)，為職工配備必要防護(hù)用品，減少職工聚集和集體活動(dòng)。結(jié)合實(shí)際，指導(dǎo)各級(jí)工人文化宮、職工文體活動(dòng)中心、職工俱樂(lè)部、職工書(shū)屋等合理調(diào)整開(kāi)放時(shí)間，切實(shí)保障職工安全健康權(quán)益，為堅(jiān)決守住不發(fā)生規(guī)模性反彈底線貢獻(xiàn)力量。

十八、切實(shí)提高各級(jí)工會(huì)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展效能。深化黨章黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)教育。在全市工會(huì)系統(tǒng)深入開(kāi)展“嚴(yán)真細(xì)實(shí)快”活動(dòng)，為推動(dòng)全市工會(huì)工作爭(zhēng)一流、走在前提供有力保障。落實(shí)市總工會(huì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點(diǎn)制度，豐富完善“雙報(bào)到”組織形式和服務(wù)內(nèi)容。堅(jiān)持資源力量向基層傾斜下沉，評(píng)選一批市級(jí)工會(huì)基層組織建設(shè)項(xiàng)目，配齊配強(qiáng)工會(huì)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍。組織實(shí)施全市職工志愿服務(wù)組織和職工志愿者開(kāi)展多種形式的志愿服務(wù)活動(dòng)，努力打造我市職工志愿服務(wù)活動(dòng)的響亮品牌，為建設(shè)人民滿(mǎn)意的現(xiàn)代化品質(zhì)城市貢獻(xiàn)工會(huì)力量，以?xún)?yōu)異成績(jī)迎接建黨的二十大勝利召開(kāi)。